Description de l'offre d'emploi
Relevant du Directeur Technologies & Innovation, le(la) gestionnaire de projets technologiques aura pour mission de gérer de projets technologiques pour et avec différents départements internes. Il(elle) veillera à planifier et mettre en œuvre des livrables pour permettre la croissance et assurer la performance de BIXI Montréal. À travers ces projets, il/elle sera un des points centraux de la transformation de BIXI en s’efforçant d’aligner les intérêts de l’organisation entre les équipes opérationnelles et les différents fournisseurs de service technologiques.
Il s’agit d’un poste permanent avec des avantages sociaux offerts.
Ce que vous ferez :
• Coordonner les processus relatifs à la gestion de projets, notamment et sans s’y restreindre, les demandes de modifications, la résolution des points en suspens, le suivi adéquat des risques, la gestion de la qualité des livrables, et les différents processus d’approbation en matière de gestion de projets et de contenu ;
• Mettre en place une méthodologie de gestion de projets pour assurer le suivi des projets et donner de la visibilité au reste de l’organisation sur l’avancement des ceux-ci ;
• Respecter les échéances déterminées à l’avance et assurer un suivi budgétaire ;
• Assurer une recherche exhaustive des différents fournisseurs ainsi qu’une veille des produits disponibles sur le marché ;
• Veiller à l’application des normes, règles, principes et politiques écrites et non écrites en vigueur dans l’organisation ;
• Analyser les besoins des différents clients internes ;
• Maintenir une communication fluide avec les différentes parties prenantes internes et externes et s’assurer de leur collaboration dans l’atteinte des objectifs de réalisation ;
• Animer des séances de planification rassemblant les intervenants internes et les fournisseurs de services, servant à établir la portée, les objectifs et les indicateurs de réussite des projets ;
• Jouer un rôle de facilitateur dans la mise en place d’un environnement de changements technologiques ;
• Formuler des recommandations sur les bonnes pratiques en matière de technologie ;
• Assumer un rôle conseil auprès des gestionnaires afin de favoriser l’implantation d’une culture d’innovation.
La liste des tâches et responsabilités énumérées est sommaire et non exhaustive
Pré-requis du poste
Ce qu’on recherche chez vous :
• Diplôme universitaire en gestion de projets, technologies de l’information, administration des affaires, ou un autre domaine connexe.
• 3 à 5 ans d’expérience en gestion de projet;
• Expérience dans l’intégration de systèmes de gestion;
• Connaissance du domaine du développement logiciel, y compris la compréhension du vocabulaire technique, la familiarité avec les concepts tels que les API (Interfaces de Programmation Applicatives).
Savoirs:
• Vision stratégique : agir dans le respect des orientations courts, moyens et longs termes de l’organisation tout en s’assurant que les initiatives technologiques sont en accord avec la direction globale de BIXI
• Excellentes compétences en communication : capacité de traduire des concepts techniques en langage clair pour des parties prenantes non techniques.
• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
• Excellentes compétences en organisation et capacité à prioriser les tâches ;
• Excellentes aptitudes de communication interpersonnelles.
• Esprit audacieux : capacité de se lancer avec confiance dans des projets techniques variés;
• Capacité à établir des relations gagnantes avec les parties prenantes, à tous les niveaux ;
• Excellentes aptitudes de négociation, avec la capacité de formuler clairement les problèmes et d’élaborer des solutions de manière convaincante ;
• Capacité de travailler sous pression et dans des délais limités ;
• Compétences en gestion du changement : capacité de s’adapter aux changements, de l’influencer et de déterminer les potentiels risques, tout en prévoyant des mesures adéquates pour les résoudre ;
• Goût pour la recherche de la performance opérationnelle ;
• Bon esprit d’équipe et bon sens de leadership ;
• Maitrise des outils informatiques et de la suite Office ;
• Certification Agile, Connaissance des différentes méthodologies de gestion de projets (atout)
Ce que nous vous offrons :
• Un emploi permanent situé au 5945, rue de Gaspé, Rosemont
• Un salaire concurrentiel au marché.
• Nombre d’heures : 37.5h/semaine du lundi au vendredi
• Politique de télétravail en place (découvrez en plus lors des entrevues)
• Du plaisir : Rire au bureau, ça fait partie du quotidien.
• Un programme de reconnaissance des années de service.
• Une couverture d’assurance collective (assurance invalidité, dentaire, et assurance vie).
• 3 semaines de vacances, 5 journées de congés personnels par an.
• REER avec contribution de l'employeur jusqu’à 5%.
• Assurances médicales/dentaires dont la prime est payée à 60% par l’employeur.
• Environnement de travail dynamique et motivé par la mission de l’entreprise.
• Une atmosphère de travail positive et agréable axée sur le travail d’équipe et la collaboration.
• Un code vestimentaire décontracté
Avantages écoresponsables
· Une allocation de déplacement en transport actif de 1200$/an pour promouvoir l’utilisation des moyens de transport écoresponsable (ex. : BIXI, vélos, marche, métro, autobus, train, etc.)
· Et l’incontournable abonnement BIXI avec vélos électriques inclus. Pour rouler librement toute l’année!
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